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管理本部長

(2015年入社)

執行役員

Q1 これまでのキャリアを教えてください。

A. 前職では、デジタルマーケティングを主軸としたスタートアップの事業責任者として、デジタルサイネージやオンライン動画編集アプリケーションの事業立ち上げなどに携わってきました。 その前職時代に、代表の馬男木と縁があり当社にジョインすることとなり、デジタルマーケティング事業部の責任者、福祉事業の立ち上げなどを経験し、2022年から管理本部で責任者をしております。

Q2 短期的に事業部で成し遂げたいことは何ですか?

A. 部署のテーマとして「求心力と遠心力の最大化」を掲げています。社内の全てのリソースを最大化させるためのビジョンやDNAの浸透、そのための具体的な仕掛けを行い、組織としての求心力を高めていきたいと思っています。 また、今後は外部に向けて積極的に当社の取組を発信していき、従業員のご家族や友人、お取引先さまや関係機関の皆さまにファンになっていただけるような取り組みを進めていこうと考えています。

Q3 事業部で活躍する若手社員にはどんな特徴がありますか?

A. 管理本部は、他の事業部に比べてすこ~し年齢層が高めです(笑)。ですのでベテランから若手まで含めて、落ち着いて着実に業務を遂行していくメンバーが多いです。 我々としては、事業部で頑張る若手をサポートしていくことで、活躍するメンバーをどんどん増やしていきたいですね。

Q4 仕事をする際、大切にしていることは何ですか。

A. 当社が掲げるDNAのひとつにある「相手を思いやる」というワードを大切にしています。個人としても組織としても、信頼の積み重ねが成長への最短ルートだと思っていますので、その軸は常に意識していきたいですね。

Q5 SANNに入社検討されている方へメッセージをお願いいたします。

A. 組織全体が大きく成長・拡大している当社には、新規事業の立ち上げ、新サービスのリリース、若手のマネジメント登用など数多くの成長機会があります。 チャレンジ精神を持って飛び込んできていただき、一緒に情熱をぶつけて、ともに成長しましょう!